新加坡教院开动2008年度青春中坚科研运行资金,

2019-09-05 作者:学院首页   |   浏览(58)

上海医学院党政领导班子牢固树立科学人才观,实施人才强院战略,始终把人才队伍建设作为学院工作的重中之重,采取有效措施,切实提高师资队伍整体水平。自本学期开始,学院就积极采取系列措施,完善学院“优秀青年教师培养计划”,通过精神激励与物质奖励相结合、激励机制与约束机制相结合,促进青年人才脱颖而出,提升医学科研水平。

继“研究学者基金”、“上医之星”项目启动之后,上海医学院又紧锣密鼓地启动了涵盖基础和临床学科的“青年骨干科研启动基金”项目。

一、继续实施“研究学者”计划 帮助新进教师快速成长

上海医学院青年骨干科研启动基金项目始于2003年,每年一次申报,资助8-10名基础学科的青年教师;自2004年起,学院为加强基础和临床学科的结合、推进我院医学科研水平的发展、加快青年人才的培养,经多方沟通调研协调,上海医学院青年骨干科研启动基金项目同时开始在临床学科推广实施。

经过严格评审,学院在新进教师中评审出6名2009年度“研究学者”,并于日前签署了为期2年的学院、导师和研究学者的三方协议。

自该基金项目在临床学科实施以来,得到了各附属医院领导和科研管理部门的高度重视,同时也受到了基础和临床青年教师、医生的广泛关注。上海医学院领导对基金项目的实施给予了大力支持,对基金的未来发展和成果产出寄予了厚望,并逐步扩大和加强了资助的力度。目前,该基金项目的实施已成为培养骨干青年教师和临床医师的重要途径之一。

上海医学院自2005年启动“研究学者基金”计划以来,共资助26名学者,旨在鼓励基础和临床专业的优秀博士生毕业后继续从事原来有望取得突破性研究进展和成果的课题,以期留住优秀人才,并取得科研突破和成果。研究学者也有严格的考评制度。10月21日的举行 “2007、2008年度上海医学院研究学者考核评审会”,对来自基础与临床学科的11名研究学者,分别进行中期考核和总结验收。江建海博士两年内连续获得2项国家自然科学基金资助,获得教育部新世纪优秀人才计划、上海市科委启明星计划等3项人才基金资助,并发表第一作者SCI论文2篇、通讯作者SCI论文5篇。去年批准的9名研究学者中, 1年内已有8人获得国家自然科学基金青年基金项目的资助。

青年骨干科研启动基金也是我院三项院级基金之一,是推动我院和各附属医院展开科研合作的重要组成部分。该项基金的设立旨为支持优秀青年骨干教师、医生和留学回国人员的科研工作,使其能尽快启动科研项目,为申报国家级、省部级的课题打下扎实基础。

上述丰硕成果表明,该项基金的实施,极大激励了研究学者的工作热情,使其在教师和医师队伍中能够发挥好主力军的作用,成为上海医学院人才储备的坚强后盾。

日前,09项目的申报评审会已在枫林校区治道楼启动,共有57名来自基础和临床学科的青年人参与了申报,其中基础学科15人,临床学科42人,所有申报人都到现场进行了认真的答辩汇报。基础学科申请人均是35周岁以下的博士,包括了留学回国人员、青年教师和刚毕业留校的新教师,其中郭亮、李清泉、米文丽、王毅群、翟建伟、恽小婧6人刚刚获得本年度“研究学者称号”;临床学科的申请人主要是35周岁以下的博士或40周岁以下的副高级职称医生。

二、首次启动“上医之星”计划 促进青年人才脱颖而出

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经过对申报者政治素质、学历学位、科研能力、教学工作量、团结协作等各方面内容的综合评审,6名来自不同研究领域的优秀青年教师获得了首届“上医之星”计划的资助,并于日前与学院签订了为期3年的合同。

评审会由上海医学院副院长汤其群主持,学院党委书记程刚教授亲临了会场;华东医院副院长瞿介明教授、妇产科医院副院长徐丛剑教授、金山医院副院长强金伟教授、中山医院姜红、肿瘤医院欧周罗、周晓燕教授、五官科医院戴培东、以及基础学科吴根诚、郑平、储以微、钱睿哲等专家都出席了评审会,与会的还有华山医院、儿科医院、市五医院、市公共卫生中心等共10家附属医院的专家评委。

按照“人才强院”的发展战略和创建一流医学院的建设目标,上海医学院从今年起新实施 “上医之星” 计划,作为优秀研究学者的进一步培养措施。该项目与研究学者计划紧密衔接,旨在进一步加强学院师资队伍和学科梯队建设,充分调动青年人才献身教育事业的积极性和创造性,帮助优秀青年教师尽快成为学院各系、室的课题组组长(即PI)。

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该计划的实施将为学院增加一批能够带动学院科研氛围的青年人才,为学院的各国家重点学科增添承上启下的优秀青年力量。三、启动青年骨干基金评审 推动医学科研快速发展

会上,申报人就自己的工作基础、学习背景以及课题研究方案逐一进行汇报,专家们在认真聆听申请人的汇报后对申报课题的研究思路与方案提出了自己的疑问,并给予了具体的指导。徐丛剑、瞿介明、欧周罗、郑平等教授结合自己多年从事国家自然科学基金一审评委的经验,剖析了年轻教师在基金申报中容易忽视的关键性问题,就如何提高国家自然科学基金的中标率以及在课题汇报中需要注意的若干事项进行了重点剖析。参加汇报的教师和医师们虚心听取了专家们的意见和建议,并对其辛勤的工作表示了由衷的感谢。他们纷纷表示:参与此次基金的申报受益匪浅,不仅在科研思路上得到了进一步提高,同时也看到了其他同行的科研工作进展;不管结果如何,他们将始终一如既往地为自己所热爱的医学科研事业奋斗!上海医学院该项基金项目的实施不仅为培养青年人才提供了肥沃的土壤,也为基础和临床医学学科的有机结合展示了良好的空间;我们相信:有了基础和临床医院领导及教师、医师的共同支持,上海医学院的明天将会更加美好!

10月30日,2009年上海医学院“青年骨干科研启动基金” 项目的申报评审会在枫林校区治道楼启动,该项目吸引了57名来自基础和临床学科的青年人参与,其中基础学科15人,临床学科42人。

青年骨干科研启动基金是上海医学院三项院级基金之一,始于2003年,该项基金的设立旨为支持优秀青年骨干教师、医生和留学回国人员的科研工作,使其能尽快启动科研项目,为申报国家级、省部级的课题打下扎实基础,是推动医学院和各附属医院展开科研合作的重要组成部分。自该基金项目实施以来,得到了各附属医院领导和科研管理部门的高度重视,同时也受到了基础和临床青年教师、医生的广泛关注。上海医学院领导对基金项目的实施给予了大力支持,对基金的未来发展和成果产出寄予了希望,并逐步扩大和加强了资助的力度。目前,该基金项目的实施已成为培养骨干青年教师和临床医师的重要途径之一。

上海医学院在青年人才培养方面加大投入是学院领导高屋建瓴的举措之一,也是学院学习实践科学发展观活动的重要整改落实项目,深得学院以及附属医院广大专家教授以及青年教师、医师的积极拥护和响应。“研究学者”和“上医之星”正在为医学院的科研能力提升、科研文化建设上起到积极的推进作用。骨干基金的实施也为培养青年人才提供了肥沃的土壤,为基础和临床医学学科的有机结合展示了良好的空间。相信通过系列举措的实施,上海医学院的青年人才培养和科研工作将会上一个新的台阶!

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